
Как проехать	Контакты	Включить версию сайта для слабовидящих

Библиотека

ЦЭБС АПК

Услуги

[Ввод запроса]

^ШХР: П 32198 2011 11
^АВТ: Gerds M.
^ЗГЛ: Personalplanung und -entwicklungim landwirtschaftlichen Betrieb:"Bestandespflege" fur das Humankapital [Планирование кадровой работы и управление персоналом на с.-х. предприятии. (ФРГ)]
^ВЫХ: Neue Landwirtsch., 2011; N 11. - P. 30-33
^ДАТ: 2011
+Реферат:

^РЕФ: Изложены концептуальные основы планирования кадрового обеспечения и управления персоналом (ПН) с.-х. предприятий (СХП) ФРГ с учетом специфики с.-х. производства. ПН рассматривается как человеческий капитал, который может являться объектом инвестиций с целью повышения конкурентоспособности СХП. Главными чертами этого вида капитала являются уровень образования, компетентность, совокупность необходимых умений и навыков, способность адаптации к изменению производственно-экономических условий, а также лояльность к своему СХП. Управление ПН должно являться составной частью внутрихозяйственного планирования и основываться на прогнозировании потребности СХП в кадрах, исходя из планов развития производства, а также имеющегося кадрового потенциала. Изменения в структуре и численности ПН могут быть вызваны диверсификацией производства, обновлением или сменой технологии, внедрением новой техники, что требует от ПН специальных знаний и навыков. В связи с этим владелец СХП принимает решение о найме работников со стороны или об инвестировании средств в повышение квалификации имеющегося персонала. Это решение должно основываться на оценке качества труда с.-х. работников, их способности и желания повышать или изменять свою квалификацию и экономических возможностей самого СХП.

^TRN: 1239102
^ВИД: Статья из журнала
^ЯЗК: Немецкий
+Индексирование:

—


назад	Главная страница ЦНСХБ